La politesse dans le secteur de l’intérim

Chez Abil Ressources, nous avons fait un constat qui nous paraît alarmant plus d’un tiers des candidats n’honorent pas leur rendez vous. Nous nous questionnons donc sur l’origine de cette impolitesse envers nos chargés de recrutement. De plus que ce constat est paradoxal avec l’activité que nous proposons. L’appréciation de l’agence A la suite de

Lire plus

JURISTE CONTENTIEUX

JURISTE CONTENTIEUX Le poste de juriste contentieux doit vérifier la conformité des décisions prises par rapport à la législation en vigueur. L’objectif n’étant pas de gérer les litiges mais de les éviter. Afin de les éviter, il doit effectuer une veille juridique permanente et en informer ses collaborateurs. Egalement, il les informe de leurs interrogations

Lire plus

CHARGE D’ETUDES

CHARGE D’ETUDES Le poste de chargé d’étude consiste à collecter et traiter les informations relatives aux commandes d’études. Il doit donc analyse et observer les différents comportements pour répondre au mieux aux attentes des utilisateurs ou des consommateurs. Par exemple, pour un produit, il va recueillir les goûts des consommateurs et leurs fréquences d’achat. Pour

Lire plus

TRESORIER

TRÉSORIER Le trésorier est aussi appelé cash manager ou gestionnaire des financements. Le poste de trésorier consiste, comme son nom l’indique, à gérer la trésorerie de l’entité dans laquelle il travaille. Il assure plusieurs tâches afin de mener à bien sa mission : Il doit assurer la solvabilité de l’entreprise en gardant les liquidités nécessaires. Pour

Lire plus

CHARGE DE REPORTING

CHARGE DE REPORTING Le chargé de reporting est aussi appelé chargé d’études statistiques. Il est responsable de la collecte d’informations permettant d’établir des liasses de consolidations en normes IFRS ainsi que des états réglementaires et prudentiels. Il a également un rôle de veille quant aux changements réglementaires des normes internationales. Grâce à cette veille permanente,

Lire plus

CREDIT MANAGER

CREDIT MANAGER La mission principale du crédit manager est la gestion du risque client. Effectivement, il doit couvrir l’entreprise des risques relatifs aux clients et plus généralement à ses créanciers. Afin de couvrir ce risque, il s’assure de la solvabilité des clients ou des prospects avant de collaborer avec eux. Pour évaluer les risques, il

Lire plus

ASSISTANT DE GESTION

ASSISTANT DE GESTION L’assistant de gestion est le collaborateur privilégié du dirigeant ou du directeur d’un service donné. Il travaille généralement dans des TPE ou PME. Ce poste est très polyvalent, ses missions peuvent consister à préparer des déclarations de TVA comme passer des commandes auprès des fournisseurs de l’entreprise. Il assiste le chef d’entreprise

Lire plus

ANALYSTE DE CREDIT

ANALYSTE DE CREDIT L’analyste de crédit a pour mission d’évaluer la situation financière du demandeur de crédit. Cette analyse est différente si le client est un particulier ou une entreprise. Effectivement, si c’est un particulier, il va évaluer ses revenus, son patrimoine, ses cautions s’il y en a et son apport personnel. S’il s’agit d’une

Lire plus

AGENT DE RECOUVREMENT

AGENT DE RECOUVREMENT L’agent de recouvrement est également appelé chargé du recouvrement. Sa mission principale est de faire tout le nécessaire pour qu’un créancier perçoive la somme qui lui est due. Pour mener à bien sa mission, il doit d’abord identifier les litiges avant de relancer les créanciers qui sont en retard de paiement afin

Lire plus

TELECONSEILLER

TÉLÉCONSEILLER Le rôle principal du téléconseiller est de répondre aux différentes questions des clients par téléphone. Il représente une entreprise ou une administration. Le téléconseiller travaille généralement sur un plateau avec d’autres téléconseillers. Pour répondre au mieux aux interrogations, il recueille les demandes afin de les traiter. Il peut également, en fonction des informations transmises

Lire plus